Lo scenario aziendale
e la competitività,
sono caratterizzati
da una continua evoluzione
e da un livello
di razionalizzazione crescenti.
I processi produttivi e gestionali
e l'introduzione di nuove tecnologie
rendono indispensabile
l'adeguamento delle competenze
dell'organico occupato,
o parte di esso.
Lo scopo
è mantenere e migliorare
i livelli di performance richiesti
all'azienda dal mercato.
In questo contesto
la formazione
diviene uno strumento strategico;
indispensabile
al successo dell'azienda
e al miglioramento
degli obiettivi aziendali.